1、掛圖內(nèi)容:
看員工反思自己 學員工完善自己 愛員工勝過自己 育員工點燃自己
2、此系列掛圖的優(yōu)點和長處:
無論是學習抑或生活,激勵都是一個不可或缺的環(huán)節(jié)。激勵猶如春雨,滋潤萬物成長;激勵猶如冬日的陽光,溫暖了冰冷的心;激勵猶如涼爽的秋風,掃去陰霾??梢娪行У募羁山o人動力,能夠讓人心情愉悅。掛圖大師選取溫暖、激勵的題材設(shè)計了本組掛圖,給人如沐春風之感,積極鼓舞的文字沁人心脾。作為管理者,要明白有效的激勵能夠點燃員工的激情,促使他們的工作動機更強烈。作為管理者,應(yīng)當把激勵這個概念用于管理,激發(fā)員工工作動機,調(diào)動員工的積極性和創(chuàng)造性。掛圖大師為您的激勵管理助一臂之力。
3、掛圖延伸:
員工表現(xiàn)不好,老板要先檢討
每個老板在請員工的時候要想清楚幾個問題。你如果對客戶、產(chǎn)品沒有夢想,覺得你的產(chǎn)品就是一個簡單的產(chǎn)品,不要寄希望員工有夢想。員工的夢想很現(xiàn)實,他必須要生存。要反思的是,員工拖沓,員工要求加工資,原因不在員工身上,而是老板身上。老板沒有珍惜員工,員工自然不會珍惜產(chǎn)品。我們永遠要明白,你的價值和產(chǎn)品不是你創(chuàng)造出來的,是你的員工創(chuàng)造出來的,你要讓員工感受到——我不是機器,我是一個活生生的人。老板要思考有沒有傾聽過員工的想法,如果員工基本的生活保障都得不到滿足,他在這兒工作沒有得到榮耀,沒有成就感,沒有很好的收入,要他為你而驕傲,不可能!所以我覺得問題在老板身上,你真心服務(wù)好員工,員工就會真心服務(wù)好客戶。——摘自馬云觀點。
4、此系列掛圖適合安裝的位置:
本組掛圖共5張,適合張貼于辦公室、培訓室、企業(yè)文化墻、過道走廊等場所。
5、此系列相關(guān):
甘居中游就是落后 遠離平庸才能爭先圖片編號: 025-0480
遇事找客觀 越找越悲觀圖片編號: 025-0481
看員工反思自己 學員工完善自己圖片編號: 025-0482
自強者用汗水澆灌人生圖片編號: 025-0483
事雖難做則必成 路雖遠行則必至圖片編號: 025-0484
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