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醫(yī)院文化標(biāo)語-樹崗位新風(fēng) 展天使風(fēng)采 掛圖內(nèi)容:
樹崗位新風(fēng) 展天使風(fēng)采
掛圖延伸:
文化管理是繼經(jīng)驗(yàn)管理、科學(xué)管理之后最先進(jìn)的管理理論。在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)高度發(fā)達(dá)的西方國家的醫(yī)療機(jī)構(gòu),不但不輕視思想政治工作,相反非常重視,只不過他們稱思想政治工作為文化建設(shè)。國外很多好的醫(yī)院大都通過宣傳醫(yī)院的價(jià)值觀和精神文化,在醫(yī)務(wù)人員中倡導(dǎo)奉獻(xiàn)精神,讓員工把一切為了患者的理念化為自覺的行動(dòng),取得良好的效果。思想政治工作與醫(yī)院文化之間,目標(biāo)基本一致,對(duì)象完全相同,內(nèi)容非常相似,手段大體重合。思想政治工作歷來是我黨克敵制勝的法寶,在新的歷史時(shí)期,思想政治工作隨著時(shí)代的發(fā)展被賦予了新的內(nèi)涵和新的活力。在抓思想政治工作時(shí),要堅(jiān)持以科學(xué)的理論武裝人,以正確的輿論引導(dǎo)人,以先進(jìn)的典型鼓舞人,以高尚的精神塑造人。通過愛崗敬業(yè)教育讓員工知道無論多么平凡的工作崗位,都能做出不平凡的業(yè)績。激發(fā)員工的主人翁意識(shí),關(guān)心集體,關(guān)心醫(yī)院的發(fā)展,在工作中及時(shí)發(fā)現(xiàn)并反饋醫(yī)療質(zhì)量、醫(yī)院服務(wù)等各方面存在的問題,能提出合理化建議。以集體利益為重,不過分追求個(gè)人的利益,積極主動(dòng)地為醫(yī)院的發(fā)展、管理出謀劃策。還通過多種形式的活動(dòng)來發(fā)揮導(dǎo)向、凝聚、規(guī)范、激勵(lì)和輻射作用,常抓不懈,讓廣大職工把文明行醫(yī)、廉潔奉公、關(guān)愛患者作為實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想的實(shí)際行動(dòng)??偠灾枷胝喂ぷ魇墙ㄔO(shè)醫(yī)院文化的重要手段,而醫(yī)院文化則為思想政治工作融合于醫(yī)院管理提供了最佳途徑。
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